“甜城工匠”计划启动：内江三年内培育5000名高技能人才，助力产业升级

近日，内江市正式宣布启动“甜城工匠”计划，旨在通过三年的努力，培养5000名高技能人才，为内江市的产业升级和经济社会发展提供强有力的智力支持。

内江市作为四川省的重要工业城市，近年来，在推进产业转型升级的过程中，对高技能人才的需求日益增长。为满足这一需求，内江市政府决定实施“甜城工匠”计划，通过政策引导、资金扶持、平台搭建等多种措施，全面提升高技能人才的培养质量。

“甜城工匠”计划将重点围绕内江市主导产业，如机械制造、电子信息、新材料、新能源等领域，培养一批具有国际视野、掌握先进技术、具备创新能力的复合型高技能人才。计划实施过程中，内江市将采取以下措施：

一是加强校企合作。内江市将积极推动企业与职业院校、技工院校开展深度合作，共同制定人才培养方案，实现人才培养与产业需求的无缝对接。

二是优化课程设置。根据产业发展需求，调整和优化职业院校、技工院校的课程设置，增加实践环节，提高学生的动手能力和实际操作能力。

三是强化师资队伍建设。通过引进高层次人才、开展教师培训等方式，提升教师队伍的整体素质，为高技能人才培养提供有力保障。

四是搭建实践平台。内江市将建设一批高技能人才实训基地，为学生提供实践机会，让他们在实际工作中提升技能水平。

五是实施激励政策。对在技能竞赛、技术创新等方面取得优异成绩的高技能人才，给予物质奖励和荣誉表彰，激发他们的创新活力。

据悉，内江市“甜城工匠”计划将分阶段实施。第一阶段，重点培养1000名高技能人才；第二阶段，培养2000名高技能人才；第三阶段，培养3000名高技能人才。到2025年，内江市将实现5000名高技能人才的培养目标。

内江市委书记刘强表示，实施“甜城工匠”计划，是内江市推动产业转型升级、建设现代化经济体系的重要举措。他强调，各级各部门要高度重视，切实加强组织领导，确保“甜城工匠”计划顺利实施。

“甜城工匠”计划的启动，将为内江市培养一批高素质、高技能的人才队伍，为推动产业升级、实现高质量发展提供有力支撑。相信在不久的将来，内江市将涌现出一大批优秀的“甜城工匠”，为内江市的繁荣发展贡献自己的力量。